在《大掌门2》中，换人机制是指在战斗过程中，玩家可以将当前上场的角色换成其他备战的角色。这一操作对于应对突发状况、调整战略布局具有重要影响。游戏设定了特定的换人规则，玩家需要在了解这些基础规则的基础上进行操作。
换人次数限制：在一场战斗中，并不是可以无限换人。游戏根据战斗的级别和环节，对换人次数有所限制。通常，在普通的对决战中，玩家可换人次数有限，需要谨慎使用。
换人冷却时间：每当换下场的角色，需等待一定的冷却时间后，才能再次上场。这意味着，需合理安排上下场的节奏，避免因冷却时间而影响战斗。
特定技能与换人：部分角色拥有特殊技能，可以在换人时产生额外效果，比如为队友回血、增加抗性等。了解并合理搭配这类角色，能够使换人策略更为多变。
掌握了基础的换人机制之后，如何更高效、更策略地使用换人功能，将直接影响到战斗的胜负。以下是几种高级的换人策略，供玩家参考。
在对战中，如果能够预判到敌方下一步可能使用的技能，便可以提前调整自己的阵容，换上抗性或生命值更高的角色，以减少敌方攻击的效果。这需要玩家对敌方角色的技能有所了解，并且能够根据战斗情况迅速做出判断。
如前所述，某些角色在换人时可以释放特殊技能或效果。合理安排这些角色的上场时机，可以在战斗中创造出突然的局势反转，对敌方造成心理和战术上的压迫。当队伍中有角色生命值过低时，换入具有群体治疗技能的角色，可以快速恢复队伍的战斗力。
每一个对手都有其特点和弱点，构建多样化、可灵活调整的战队，是应对各种战斗情况的关键。在备战阶段，玩家应根据对手的特点，预先准备好几套不同的阵容策略，以便在战斗中根据情况快速切换。